Recomendaciones para promover el trato igualitario de la diversidad sexual en el ámbito laboral
La jornada en la que participó la UPCN Seccional provincia de Buenos Aires se desarrolló en la sede de APUBA, en la ciudad de Buenos Aires.
En la mañana del pasado 15 de agosto, en la sede de la Asociación del Personal No Docente de la Universidad de Buenos Aires (APUBA), se realizó una jornada sobre "Diversidad sexual en el ámbito laboral", de la cual tomó parte la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN), Seccional provincia de Buenos Aires.
En la misma, los sindicatos que concurrieron a la jornada, avanzaron en asumir el compromiso de promover la igualdad del colectivo LGTBI (lesbianas, gays, travestis, transexuales, transgéneros, bisexuales e intersexuales), prevenir y eliminar prácticas gravemente discriminatorias en el ámbito laboral.
Entre las recomendaciones que las organizaciones elaboraron para su aplicación se destacan:
* Garantizar los derechos a los trabajadores y trabajadoras con familias homoparentales;
* Asegurar los beneficios de la seguridad social para parejas del mismo sexo;
* Capacitar a delegados y delegadas para prevenir y/o acompañar a los trabajadores y trabajadoras frente a situaciones de discriminación;
Por su parte, la organización gremial estuvo representada por Valeria Lizaur, secretaria de Igualdad de Oportunidades y Trato, y Graciela Piccinini, miembro del Consejo Directivo Nacional de UPCN.
