UPCN contra la violencia laboral y de género
El encuentro se desarrolló en el Edificio Bicentenario de la organización gremial.
El Centro de Prevención y Contención de la Violencia Laboral y la Secretaría de Igualdad de Oportunidades de la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN), Seccional provincia de Buenos Aires, desarrolló ayer, la Jornada Provincial de sensibilización y de prevención de la violencia hacia las mujeres: “por una vida libre de violencia de género". Se realizó en el marco del "Día Internacional de la No Violencia hacia la Mujer", en el Edificio Bicentenario.
La apertura del encuentro estuvo a cargo del secretario General, Carlos Quintana; del secretario de Coordinación de Interior, Jorge Sarno; y del secretario Gremial, Diego Rétola. Se hizo hincapié de la importancia de contar con espacios que contengan y prevengan actos de violencia tanto en lo laboral como en lo social, y de la visibilización de UPCN ante la sociedad como una organización preocupada y ocupada en la familia y en la calidad de vida de sus miembros.
Abordaje y encuadre de la violencia laboral y/o de género desde la perspectiva sindical
Las compañeras secretaria de Igualdad de Oportunidades y de Trato, Estela Moyano, y la subsecretaria, Valeria Lizaur, destacaron las misiones y funciones de la Secretaría y su interrelación con el Centro de Prevención.
Por su parte, Silvia Mantino, coordinadora del mencionado Centro, relató la historia de UPCN con respecto a la lucha en la erradicación de la violencia desde sus inicios, la incidencia en las políticas públicas con perfil de género, y las normas logradas en la provincia y en la nación. También describió las acciones y relaciones del Centro de Prevención Contención y Abordaje de la violencia laboral dentro y fuera de UPCN, y la importancia de contar en cada delegación con compañeras/ros fortalecidos en la temática y en la articulación desde esas delegaciones con el ámbito público con el fin de asesorar y contener a las víctimas de violencia.
Es de destacar que será muy importante la integración de nuestros cuadros dentro de las mesas locales de violencia, que funcionan en los diferentes municipios y que se coordinan desde la Dirección de Políticas de género del Ministerio de Desarrollo Social.
Además, en este marco, se informó de la modificación a los proyectos de ley de maternidad y paternidad, y al proyecto de día de licencia por exámenes médicos ginecológicos y cuidado de la salud presentados por UPCN, como una acción más en la modificación de políticas públicas con perfil de género.
Por último, se acordó contar en las delegaciones locales de UPCN con compañeros/as conectados con el Centro de Contención y Prevención de la Violencia Laboral y de Género y con la Secretaría de Igualdad, con el propósito de atender las necesidad en la materia que puedan reclamar los/as afiliados/as, haciendo visibilizar al sindicato en las sociedades locales como pionero en la lucha contra la violencia y preocupado por la violencia de género actual.
Estuvieron presentes, además, el secretario Adjunto, Rafael Barbarulo, miembros titulares y suplentes de la Comisión Directiva, secretarios y subsecretarios del Interior, miembros de diferentes Comisiones Internas y las compañeras del equipo de la secretaría de Igualdad y del Centro de Prevención: Marta Morales, Irma Siciliano y Graciela Piccinini.
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