Paritaria salarial docente: informe de la secretaría Gremial Docente

Autoridades bonaerenses y representantes gremiales se reunieron esta tarde.

Al inicio de la reunión Paritaria Docente de esta tarde, la UPCN solicitó al Director General de Cultura y Educación, Alejandro Finocchiaro, que aclarara las versiones circulantes sobre el cese de personal docente por aplicación de los artículos 108, 109 y 110 del Estatuto del Docente. El titular de la cartera educativa respondió que no existe ninguna medida tomada al respecto desde la gestión pero, ante la inquietud planteada por esa organización gremial, y apoyada por el resto de los gremios, convocará a reunión de Cogestión para tratar el tema.

Luego, los representantes del gobierno provincial realizaron una propuesta salarial y de funcionamiento de mesas técnicas paritarias, condicionando la oferta a la no realización de medidas de fuerza para la próxima semana y permitiendo el normal inicio del ciclo lectivo.

La propuesta, al margen del condicionamiento, consistía en el pago una suma fija no remunerativa por persona y por única vez “a cuenta del aumento” que se acordará en el trabajo de la mesa técnica salarial que sería convocada nuevamente la semana próxima. Además, en el transcurso del mes de marzo serían convocadas el resto de las mesas técnicas.

Los representantes de UPCN respondieron: en primer lugar manifestar que la organización gremial participará con sus delegados docentes, de la movilización convocada por la CGT nacional el próximo martes, que eso es una decisión de nuestro Consejo Directivo Nacional;  que el condicionamiento que pretenden imponer al sector gremial podría llegar a ser considerado siempre que esto significara un verdadero beneficio para los trabajadores, que la oferta realizada no lo era. Por esta razón solicitaron a las autoridades provinciales que realicen una propuesta de aumento salarial que, cuando menos, sea un porcentaje significativo de incremento retroactivo a enero para, a partir de allí,  “sentarnos a trabajar en el aumento para el resto del año, que solo así realmente los trabajadores estarían siendo beneficiados efectivamente”, afirmó el secretario Gremial Rubén Landívar.

La respuesta de las autoridades provinciales fue solicitar un cuarto intermedio. Luego del cuarto intermedio, al regresar, “cuando todos esperábamos una nueva oferta, el ministro de Trabajo no realizó ninguna nueva propuesta sino, por el contrario, dictó la conciliación obligatoria, por lo que esperamos ser convocados nuevamente a discutir salarios en los próximos días”, concluyó el dirigente. 

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