Fabiola Mosquera participó de una reunión de la Secretaría de Capacitación para articular el trabajo con las comisiones internas

El encuentro estuvo convocado por la Secretaria del área, Silvina Di Yorio, y contó la participación de otros dirigentes y delegados de UPCNBA.

La Secretaría de Capacitación de la UPCNBA se reunió con las y los secretarios de capacitación de las comisiones internas de los organismos de la administración pública y la municipalidad de La Plata. El encuentro, que se realizó en la sede central de la organización gremial, fue encabezado por la Secretaria General, Fabiola Mosquera.

También estuvieron presentes el Secretario Gremial, Juan Pablo Martín Oyarzábal; la Secretaria de Capacitación, Silvina Di Yorio; la Secretaria de Igualdad de Oportunidades y Trato, María Eugenia García; y el Subsecretario de Profesionalización, David Quintana Murta.

Se llevó a cabo un debate e intercambio sobre las metas de Capacitación y formación para los compañeros y compañeras. Se conversó sobre una doble modalidad de educación, un sistema mixto para capacitar de manera teórica y de lectura por vía virtual, y de modo presencial. También los compañeros plantearon la situación que se vive de violencia laboral, de género, económica, en los espacios de trabajo. Además, se debatió sobre la importancia de los cursos de RCP y primeros auxilios.

Fabiola Mosquera recalcó la importancia de "trabajar en conjunto, con empatía, sin rangos ni jerarquías, ya que tanto en lo laboral como en lo  gremial y político". "En donde no se trabaja todos juntos no se llega a ningún lado", resaltó la titular de UPCNBA. Al finalizar el encuentro enfatizó en "cómo desde la organización debemos lograr conquistar los derechos a través del trabajo en común y el compañerismo, y conocer los ya conquistados, a partir de la Capacitación que tenemos a disposición en nuestro gremio".

Por su parte, Juan Pablo Martín Oyarzábal afirmó que "ante cualquier discusión el punto medio es la ley, y debemos estar preparados para identificar cómo, cuándo y porqué se debería rever o modificar una ley ante las demandas que van surgiendo en el ambiente laboral".

La Secretaria de Capacitación UPCNBA, Silvina Di Yorio, expresó que "la persona más cercana al trabajador es el delegado, por esto la función del referente es que el gremio llegue desde ellos hasta quienes desarrollan las labores cotidianas y presenten necesidades en su ambiente laboral".

El propósito para este ciclo de formación que comienza, tendrá como finalidad instruir a partir del contacto directo y personal, desde la integración con un espacio de encuentro e intercambio.